Первое место служба занятости Башкортостана заняла по трем пунктам: по числу обученных безработных граждан – 1,7 тыс. человек (в этом году уже обучено 350 человек), по трудоустройству несовершеннолетних в возрасте 14-18 лет – 5,2 тыс. человек (временное трудоустройство особенно востребовано подростками в летнее время), а также по заявленным в службу занятости вакансиям – в 2023 году их поступило 163,2 тыс. (с начала 2024 года – 25,8 тыс. вакансий).
Напомним, рейтинг ведется на основании статистической отчетности с 2011 года. Его инициатором стала Уфа, затем инициативу подхватил Новосибирск, сейчас сводом статистических данных в виде рейтинга занимается Красноярск.
– Уровень безработицы в республике продолжает снижаться, на сегодня показатель по методологии Международной организации труда составляет 2,3%. При этом потребность в кадрах на предприятиях растет. Сегодня служба занятости Башкортостана переориентирована на работу с работодателями, мы стараемся закрывать вакансии и оказывать всяческую поддержку – организовываем целевые обучения под конкретные предприятия, привлекаем к работе молодых людей, в том числе несовершеннолетних в рамках трудового законодательства, организовываем общественные и временные работы для поддержки текущей ситуации в компании при отсутствии основных сотрудников в штате, - говорит министр семьи, труда и социальной защиты населения Башкортостана Ленара Иванова.
По количеству трудоустроенных и принявших участие в оплачиваемых общественных работах граждан Уфа среди городов-миллионников заняла третье место. В прошлом году в столице Башкортостана через службу занятости трудоустроено 5,9 тыс. человек, на общественные работы направлено более 1 тыс. соискателей. С начала 2024 года при поддержке центров занятости уже нашли работу 769 уфимцев, а 20 человек устроились на подработку в рамках общественных работ от службы занятости.
Отметим, что данный рейтинг охватывает 25 показателей в области занятости населения. Мониторинг проводится в 14 городах-миллионниках – Волгограде, Екатеринбурге, Казани, Краснодаре, Красноярске, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Омске, Перми, Ростове-на-Дону, Самаре, Уфе, Воронеже, Челябинске. Исключением являются Москва и Санкт-Петербург.
В условиях дефицита кадров сохранять трудовые коллективы, обучать новых сотрудников и повышать квалификацию работников предприятиям республики позволяет мероприятия президентского нацпроекта «Демография». Башкортостан по итогам 2023 года заняла лидирующие позиции в России по организации этой работы: 1 место – по объему привлекаемых средств на обучение работников предприятий оборонно-промышленного комплекса и организации общественных работ, 2 место – по реализации временного трудоустройства. В 2024 году эти мероприятия охватят более 1,7 тыс. человек.