В Нефтекамске прошло открытие службы занятости в новом формате

Напомним, в 2021 году Центр занятости населения г.Нефтекамска вошёл в проект модернизации службы занятости. За два года была проделана огромная работа по капитальному ремонту здания, наполнению помещений современным оборудованием, оснащению мебелью и техникой. Но самое главное - модернизация работы службы занятости. 

 - В рамках национального проекта «Демография» действует проект содействия занятости, по которому повсеместно по стране отдельные центры занятости планируется переформатировать в кадровые центры, - рассказывает министр труда Ленара Хакимовна Иванова. - Третьим по счету подобным центром в нашей республике стал Нефтекамский центр занятости населения. Мы очень рады этому, поскольку изменения происходят не только с внешней стороны, меняется и содержание работы. Проводится неоднократное обучение работников, внедряется клиентоцентричный подход к гражданам и работодателям...

Обновленный Центр занятости сегодня не узнать. Современная зона приёмной для посетителей, монитор с вызовом по талонам, электронная очередь, функция которой управлять потоком клиентов – все на высшем уровне. Ленара Хакимовна решила опробовать работу системы, взяла талон и по электронной очереди оказалась 33-ей по счету. Уже с утра один за другим шли соискатели в Центр занятости, и число клиентов успело перевалить за третий десяток. Свою очередь посетители могут подождать в комфортабельной зоне ожидания, рядом есть и детский уголок. По огромному монитору транслируется актуальная информация по востребованным вакансиям. 

Пространство службы разделено по секторам и зонам, достаточно легко сориентироваться, найти нужного специалиста, при этом никто никому не мешает. В зоне цифровых сервисов можно подать заявление на оказание государственных услуг. Удобные рабочие места, современные компьютеры и доступ в Интернет позволяют быстро получить услугу. Имеется МФУ для распечатки заявлений, сканирования документов.

За зоной приёмной находятся инспектора первичного и вторичного приема, которые оказывают комплекс услуг в рамках разработанных жизненных ситуаций. 

- Исходя из наличия общих проблем, ситуаций граждан, времени, в течение которого они трудоустраиваются, был подготовлен комплекс государственных услуг, - рассказывает Людмила Юрьевна. – В частности, комплексное решение ситуаций для трудоустройства граждан в возрасте 45+ или содействие трудоустройству граждан, относящихся к категории «многодетные родители». Следует отметить, все услуги предоставляются в рамках единого окна. Кроме этого, предусмотрены дополнительные услуги для решения проблем по трудоустройству – это организация присмотра за пожилыми родственниками, помощь в подборе няни, сиделки...

В секторе по развитию карьеры и профессиональных навыков проводятся семинары, совещания, тренинги, круглые столы с соискателями. Сегодня здесь проходит круглый стол по решению вопросов, связанных с трудоустройством инвалидов. А в секторе по работе с работодателями идет онлайн-собеседование соискателя с начальником отдела кадров одного из нефтекамских предприятий. 

- Соискатели и работодатели, заинтересованные в поиске и предоставлении работы, всегда могут рассчитывать на поддержку, консультации, подбор оптимального варианта и другую практическую помощь со стороны наших сотрудников, - в завершение экскурсии по Центру занятости говорит руководитель этого учреждения. 

Высокие гости остались довольны увиденным и выразили надежду, что Служба занятости в новом формате заработает еще более эффективно.